Meta je rekao da najavljuje 'velike' otpuštanja radnih mjesta sljedeće sedmice – njegov Metaverse projekat osuđen na propast?

Meta, matična kompanija platforme društvenih medija Facebook, nastavlja da odbija zahtjeve za komentarima nakon toga planira masovno smanjenje radne snage koji bi trebalo da bude objavljen sledeće nedelje je procurio i postao predmet razgovora preko interneta.

Umjesto da pruži jasne odgovore, portparol kompanije je odgodio upite generalnom direktoru Marku Zuckerbergu tokom 3.rd Poziv za kvartalne zarade.

Tokom tog događaja, Rekao je Zuckerberg iduće godine, njegova kompanija će se fokusirati na ulaganje u “brojne oblasti rasta visokog prioriteta”. Izvršni direktor je također dodao:

„To znači da će neki timovi značajno rasti, ali će većina drugih timova ostati stabilna ili će se smanjiti tokom sljedeće godine“, naizgled nagovještavajući nadolazeći egzodus zaposlenih u Meti.

Kompanija trenutno ima 87,000 zaposlenih, dok je 27,000. i 2020. godine dodala 2021 radnika. U proteklih devet mjeseci 2022. godine, kompanija se bavila masovnim zapošljavanjem, dodajući više od 15,000 pojedinaca svojoj radnoj snazi.

Nisu samo Meta i Twitter jer sve više kompanija pušta svoje zaposlene

Prošlog petka Twitter, koji je sada u vlasništvu milijardera i izvršnog direktora Tesle Elona Muska, obrezani njen broj zaposlenih za 7,500.

Musk je bio na udaru kritike zbog ovog poteza, jer su mnogi od smijenjenih radnika bili zaduženi za dužnosti vezane za brzo približavanje američkih srednjih izbora.

Ispostavilo se da dvije institucije nisu jedine koje puštaju svoje zaposlenike, jer druge tehnološke firme rade istu stvar.

Provajder usluga prevoza Lyft objavio je u četvrtak dopis u kojem kaže da hoće otpustiti 13% njenih radnika, navodeći inflaciju i usporavanje ekonomije kao glavni razlog za odluku. U međuvremenu, Amazon je, zbog šireg ekonomskog okruženja, odlučio pauzirati zapošljavanje dodatno osoblje za svoju poslovnu jedinicu.

Stripe, poznati provajder platnih usluga, također je morao otpustio 14% svoje radne snage kako je izvršni direktor Patrick Collison rekao da se kompanija smanjuje i gubi dobitke koje je imala tokom vremena pandemije kada je potražnja za njihovim uslugama bila velika.

Konačno, Snap, matična firma Snapchata, bila je uključena masovno restrukturiranje još u avgustu kada je 20% njenog osoblja ostalo bez posla. Izvršni direktor Evan Spiegel rekao je da bilježe pad prodaje oglasa što ih je na kraju primoralo da puste neke od svojih radnika.

Metaverse Venture Poprsje za Metu

Jedan od bolnih izazova za Metu koji je mogao uticati na njenu finansijsku stabilnost utječući na njenu sposobnost da zadrži sve svoje radnike je neuspješno poduhvat u Metaverse.

Mark Zuckerberg ušao je u digitalnu i proširenu stvarnost pun nade, uloživši 15 milijardi dolara kako bi stvorio prilike za zaradu za Metu.

To se, međutim, nije ostvarilo jer kompanija još uvijek nema ništa za pokazati za bilo kakav povrat ulaganja. Umjesto toga, vjerovatno je da će, kada svane 2023., Meta na kraju izgubiti još novca jer nastavi da okuša sreću s rastućom digitalnom industrijom.