US airlines suočavaju se sa ozbiljnim nedostatkom pilota.
Konsultantska kuća za menadžment Oliver Wyman procjenjuje da se industrija suočava s deficitom od oko 8,000 pilota, ili 11 posto ukupne radne snage, i kaže da bi manjak mogao dostići 30,000 pilota do 2025.
U pokušaju da smanje troškove tokom pandemije Covida, aviokompanije prizemljeni avioni i nudili pakete za prijevremeno penzionisanje hiljadama starijih pilota. Prevoznici su takođe videli manje pilota dolazi iz vojske koja se sama suočila s problemima regrutacije.
“Sjajno je vidjeti da postoji tolika potreba za pilotima, ali postoji nivo, kako se ovo dogodilo da skoro stojiš na uglu ulice, istupi gore, dođi i budi pilot, mislim to, evo ti pare “, rekao je Dennis Tajer, glasnogovornik Saveza savezničkih pilota i pilot American Airlinesa. “To je znak da smo propali kao institucija.”
Kako bi privukli sljedeću generaciju pilota, prijevoznici pomjeraju više svojih programa rane obuke unutar kuće.
Alaska AirlinesAscend Pilot Academy, pokrenuta ranije ove godine, nudi potencijalnim avijatičarima finansijske poticaje i mogućnosti zapošljavanja. United Airlines ima sličan program.
Dakle, šta je dovelo do nedostatka pilota u SAD-u i šta prevoznici poput Uniteda, Delte i Aljaske rade da riješe problem?
Pogledajte video da saznate više.
Pogledajte još:
Može li se North Face takmičiti s Patagonijom?
Kako se aviokompanije nose sa slučajevima rastućeg vazdušnog bijesa
Izvor: https://www.cnbc.com/2022/09/13/the-us-has-a-pilot-shortage-heres-how-airlines-are-trying-to-fix-it.html