Udio anđelskog finansiranja za žene izvršne direktorice startapa opao je uprkos porastu dolara u 2021.

Startapi koje podržavaju anđeli imaju više žena izvršnih direktora (16.4%) nego Fortune 500 (8.8%) a S&P 500 (6.4%). To su dobre vijesti!

Loša vijest je da žene izvršne direktorice gube tlo pod nogama – i po udjelu uloženih dolara i po broju poslova, prema HALO izvještaj 2021: Godišnji izvještaj o investicijama. Izvještaj je također otkrio da su direktorice iz redova manjina izgubile manje pozicije od svojih kolega koji nisu pripadnici manjina.

Investitori u ranoj fazi – prvenstveno grupe anđela, anđeli i super anđeli – stavljaju 4.8 milijardi dolara u rad u krugovima koji će dobiti 6.4 milijarde dolara – povećanje od 29% u odnosu na 2020. i povećanje od 50% u odnosu na 2019. Rekordna godina!

“Uznemirujuće je da je kada su dolari za ulaganja u startup 2021. godine porasli, udio žena izvršnih direktora u dolarima i poslovima opao,” rekla je Gwen Edwards, članica odbora, savjetnica za startup i autorica izvještaja. Žene često zaostaju za muškarcima u teškim vremenima, ali žene su zaostajale u 2021. godini, koja je bila rekordna investicijska godina za startape.

Za svaki korak naprijed, to je pola koraka unazad.

Udio anđelskih investicija za žene izvršne direktorice startapa pada

“Prvobitna svrha HALO izvještaja bila je da investitori mogu uporediti potencijalnu investicionu pretprodajnu procjenu (PMV) s drugim startapima po industriji i regionu”, rekao je Edwards. Izvještaj je izradio Angel Resource Institute koristeći podatke PitchBook-a. Postao je alat za bolje razumijevanje anđelskog finansiranja za žene izvršne direktorice.

“Izvještaj prati ulaganja prvenstveno grupa anđela, anđela i super anđela u runde prije poduhvata i prije poduhvata/poduzeća, što uključuje pre-seme i neka sredstva iz Serije A, kao i dio rizičnog kapitala po spolu, [rasa,] i etnička pripadnost”, rekao je Edwards. „Super anđeo je individualni investitor koji može da napiše ček na 500,000 do milion dolara i skine posao sa stola. Tipična investicija anđela je 1 dolara.” Skoro polovina svih super anđela živi u tri države. Najviše super anđela ima Kalifornija (25,000%), zatim Njujork (26.1%) i Teksas (17.4%).

Žene izvršne direktorice podižu manje i po nižoj vrijednosti od svojih muških kolega

Ne radi se samo o tome da se smanjuje udio sredstava koja idu ženama izvršnim direktorima. Te žene izvršne direktorice podižu manje i imaju niže vrijednosti.

• U prosjeku, žene iz redova manjina prikupe 1.6 miliona dolara u poređenju sa 2.2 miliona dolara koje prikupe njihovi muški kolege. Procena izvršnih direktora iz redova manjina (8.0 miliona dolara) je takođe manja nego kod manjinskih muškaraca (9.9 miliona dolara).
• U prosjeku, žene iz redova manjina prikupe 1.8 miliona dolara u poređenju sa 2.6 miliona dolara koje prikupe njihovi muški kolege. Procena izvršnih direktora iz redova manjina (7.6 miliona dolara) je takođe manja nego kod manjinskih muškaraca (12.5 miliona dolara).

Azijati, crnci i latinoamerikanci imaju veći udio žena na čelu nego muškarci

• Godine 2021. 326 startupa u ranoj fazi finansirali su prvenstveno anđeli, sa ženama izvršnim direktorima. Oni čine 16.4% startupa koje podržavaju anđeli.
• Muški izvršni direktori, u poređenju sa njihovim ženskim kolegama, češće su bijelci (81.5% naspram 78.8%) i jugoistočni Azijati/Indijanci/PI (7.2% naspram 4.0%).
• Žene izvršne direktorice, u poređenju sa svojim muškim kolegama, češće su Azijati (7.4% prema 5.3%), Crni (6.1% naspram 3.0%) i Latinoamerikanke (3.7% naspram 3.2%).

Kalifornija i New York su najbolje države za žene izvršne direktorice startupa koje podržavaju anđeli

• Kalifornija (25.9%) ima najveći procenat žena izvršnih direktora u SAD-u, a slijede New York (13.9%) i Teksas (3.7%).
• New York (23.1%) je na vrhu liste za najveći udio žena izvršnih direktora u državi. Zaostaju Kalifornija (20.8%) i Teksas (11.7%).

Izvršni direktori stanovnika jugoistočne Azije/Indija/Pacifika imaju najvišu procjenu prije novca (PMV) prema spolu

• Generalno, žene izvršne direktorice prema demografskom segmentu podižu manje i imaju niži PMV. Jedini izuzetak: crne žene izvršne direktorice imaju veći PMV (6.7 miliona dolara) od crnih muškaraca (6.6 miliona dolara).
• U prosjeku, najmanje su prikupile crne žene izvršne direktorice (1.2 miliona dolara), a slijede ih Latinoamerikanke (1.4 miliona dolara). Najviše prikupljaju bijeli ljudi (3.0 miliona dolara).
• Latinoameričke izvršne direktorice imale su najnižu procjenu prije novca (5.5 miliona dolara), a slijede ih crnke (6.7 miliona dolara).
• Muški izvršni direktori iz Jugoistočne Azije/Indijana/Pacifičkog ostrva imaju najvišu procenu (13.4 miliona dolara), zatim slede izvršni direktori belaca (13.1 milion dolara) i žene iz jugoistočne Azije/Indijana/Pacifika (11.7 miliona dolara).

Kako žene izvršne direktorice mogu dobiti svoj pošteni dio anđeoskih investicija?