Nezadovoljan Google Zaposleni su ove godine nekoliko puta stavljali najviše rukovodioce na vruću stolicu.
Nedavno su ispitivali izvršnog direktora Sundara Pichaija na svestranom sastanku ove sedmice o smanjenju potrošnje kompanije usred izazovne ekonomske klime, CNBC prvo prijavljeno.
Na sastanku su zaposleni slali pitanja putem internog Google alata, a kolege su zatim glasali za popularna pitanja na koja su rukovodioci trebali odgovoriti.
Na pitanje zašto kompanija ograničava određene budžete, poput putovanja i zabave, Pichai je ukazao na mogućnost neposredne recesije. “Kako da to kažem?” on je rekao. „Mi smo malo odgovorniji kroz jedan od najtežih makroekonomskih uslova koji su u toku u protekloj deceniji.”
Slijede Pichaijeve primjedbe dvije četvrtine manjeg rasta od očekivanog za Googleovu matičnu kompaniju Alphabet dok se tehnološki gigant prilagođava postpandemijskoj ekonomiji. „Ne možemo uvijek da biramo makroekonomske uslove“, rekao je Pichai.
Inflacija trenutno iznosi 8.3%, uz obećanje Federalnih rezervi nastaviti sa povećanjem kamatnih stopa da ga sruši, čak i ako izazove recesiju u procesu.
Tokom sastanka, drugi zaposlenici su ciljali na primjedbe koje je Pichai iznio ranije ovog mjeseca o pucanju za 20% povećanje produktivnosti u cijeloj kompaniji.
Pichai je pokušao dati jasnoću u svom odgovoru, ističući planove za usporavanje budućeg zapošljavanja. „Možda ste planirali da zaposlite još šestoro ljudi, ali možda ćete morati sa četiri i kako ćete to da ostvarite?“ on je rekao. “Odgovori će biti različiti s različitim timovima.”
Takođe je istakao da se kompanija nada da će neke od svojih operacija pojednostaviti. “Ponekad imamo proces lansiranja proizvoda, koji je vjerovatno, tokom mnogo godina, postao komplikovaniji nego što bi trebalo da bude”, rekao je, napominjući da bi njegov cilj od 20% mogao biti postignut smanjenjem tih komplikacija. “U našoj skali, ne postoji način da to riješimo osim ako jedinice timova svih veličina ne budu bolje.”
Tokom sastanka, Pichai se takođe osvrnuo na ideju da smanjenje određenih pogodnosti ne bi trebalo da signalizira promjenu u kulturi kompanije. „Sjećam se kada je Google bio mali i nestašan,“ rekao je. „Ne treba uvek poistovećivati zabavu sa novcem.”
Ranije ove godine, Pichai i drugi rukovodioci su se pojavili pitanja zaposlenika tokom drugog zajedničkog sastanka koja se fokusirala na rezultate svoje godišnje ankete 'Googlegeist', koja je otkrila nezadovoljstvo zaposlenih naknadom. U to vrijeme su branili Googleovu kompenzaciju, ali su rekli da će pratiti rastuće nezadovoljstvo zaposlenih zbog toga.
„Ovaj trend — tiče nas se i pomno ga pratimo“, odgovorio je potpredsjednik kompanije za kompenzaciju Brett Hill.
Ova je priča prvobitno predstavljena fortune.com
Izvor: https://finance.yahoo.com/news/google-another-heated-hands-grilling-212620319.html