Izvršni direktor Amazona, stavlja pečat na kompaniju, promovira četiri lidera

(Bloomberg) — Glavni izvršni direktor Amazon.com Inc. Andy Jassy imenovao je četiri izvršna direktora na više pozicije dok nastavlja da stavlja svoj pečat na najveću svjetsku kompaniju za e-trgovinu.

Najčitanije s Bloomberga

Imenovanja uključuju tri dugogodišnja rukovodioca i jednog relativnog novog člana. Oni se pridružuju “Steam-u”, grupi viših lidera koji pomažu u utjecaju na smjer kompanije i njene prioritete ulaganja. Sa promocijama, Jassy je otkrio predanost streaming servisima, logistici i uređajima.

Novi članovi su:

• Steve Boom, potpredsjednik Amazon Music, koji je u Amazonu više od jedne decenije. Boom je pravnik koji je postao izvršni direktor tehnologije koji je studirao pravo na Harvardu i radio je u nekoliko drugih tehnoloških kompanija, uključujući Yahoo, prema njegovom LinkedIn profilu.

• Candi Castleberry, potpredsjednica za globalnu raznolikost, jednakost i inkluziju koja je zaposlena prošle godine nakon ostavke njenog prethodnika. Prethodno je imala sličnu ulogu na Twitteru.

• Udit Madan, potpredsjednik transporta u Amazonu, pridružio se kompaniji 2008. godine kao softverski inženjer i napredovao kroz činove, prema njegovom profilu na LinkedIn-u.

• Rob Williams, potpredsjednik za uređaje, diplomirao je kompjuterski inženjering na Univerzitetu Waterloo i pridružio se Amazonu 2013. godine, prema njegovom LinkedIn profilu.

“Svaki od njih su vrlo jaki lideri, igraju kritične uloge u kompaniji i predstavljaju primjer mnogih naših principa vođenja u načinu na koji vode svaki dan,” rekao je Jassy u najavi u srijedu.

Jassyjevo uzdizanje do izvršnog direktora prošle godine izazvalo je val napuštanja Steam-a, uključujući rukovodioce koji su gotovo cijelu svoju karijeru proveli u kompaniji sa sjedištem u Seattleu. Najnoviji veteran koji je najavio svoj odlazak je šef medija Amazona Jeff Blackburn, koji planira da se povuče početkom 2023.

Priča se nastavlja

Novoformirani Steam će imati 27 članova, uključujući četiri žene. Amazon je, kao i druge velike tehnološke kompanije, kritiziran zbog prevlasti uglavnom bijelih muških rukovodilaca.

(Ažurirano biografskim detaljima u odjeljku s naznakama.)

Najčitanije sa Bloomberg Businessweek -a

© 2022 Bloomberg LP