Firma za kriptovalute Celsius Network mogla bi doživjeti još jedan udarac, ovaj put zbog zakona o stečaju. To bi se moglo dogoditi s obzirom na nedavni zahtjev Celsius platforme za kripto pozajmljivanje u okviru stečajnog suda sudiji o odobravanju vitalnog plana zadržavanja zaposlenih. Advokat je u podnesku tražio više novca za kompaniju da isplati zaposlene kako ne bi dali otkaz.
Celzijus mreža bi ovdje mogla biti zaglavljena s drugim problemom s obzirom na zakon o stečaju koji navodi uslove za vraćanje novca. Kompanija bi morala prvo da isplati bonuse onima koji su kompaniju doveli u situaciju da nije u stanju da vrati svoje dugove.
Ovo je došao kao još jedan hit za kompaniju koja se već bavi problemom odliva mozgova. Advokat kompanije je u svom podnesku naveo da će za 3 zaposlena biti nadoknađena dodatna uplata do 62 miliona USD. Rečeno je da su ovi zaposlenici bili u kompaniji kada je imala posla sa čudnim vremenima.
Osim toga, kompanija je objavila i pitanje ostavke. Celzijus u svom podnesku su spomenuli da je preko 100 zaposlenih otišlo iz kripto firme do sada nakon podnošenja stečajnog zahtjeva.
Advokati su rekli da je kripto firma imala oko 370 zaposlenih u kompaniji kada je podnijela zahtjev za bankrot. Od tada je više od jedne četvrtine osoblja već otišlo. Kao drugi razlog naveli su ponudu boljih plata od strane konkurenata.
Advokati su tvrdili da je zbog navedene situacije ključno da dužnici traže novac kako bi imali potencijal da svojim zaposlenima ponude opravdanu naknadu. Ili se kompanija suočila sa svojom sudbinom odliva mozgova usred industrije sa visoko tehničkom i jakom konkurentnošću.
Vremenski testiran način oslobađanja sredstava
S obzirom na takve situacije koje se dešavaju u slučaju stečaja, mnogi tvrde da je to zajednički plan opkoljenih kompanija u Sjedinjenim Državama. Ovakvi argumenti i obrazloženja deluju neprijatno, ali postoje velike šanse da stečajne sudije udovolje zahtevima.
Nakon dobrog starog provjerenog argumenta traženja odobrenja, pravnici kažu da je kompaniji potrebno zadržati svoje visoko kvalificirane zaposlenike kako bi završila svoj svijet i pomogla kompaniji da se dugo održi. Zaposleni bi pomogli da se stvari poboljšaju i da se spriječi potpuni pad kripto kompanija.
Advokati dodaju i da je zapošljavanje novih radnika skup način jer njihovo pronalaženje i obuka košta relativno više novca, ali i vremena. Ove okolnosti to otežavaju poverioci da dovede do nižih šansi za oporavak.
Izvor: https://www.thecoinrepublic.com/2022/10/14/crypto-firm-celsius-dealing-cash-crunch-filed-for-retention-plan/